Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

In aller Munde, aber nicht in aller Köpfe und schon lange nicht in allen Betrieben!

Was hat Deine Firma von einem BGM?

Sport im Büro

Wie geht es in Zukunft mit meinem Unternehmen weiter?
Bleibe ich wettbewerbsfähig?
Kann ich die Löhne weiterhin zahlen?
Bleibt mir mein hochmotiviertes Personal erhalten?
Kann ich meine Qualität halten?
Dies und vieles mehr umtreibt viele Unternehmer immer wieder und in dieser Zeit ganz besonders.

Was liegt hier näher, als sich professionelle Unterstützung ins Haus zu holen, die genau diese Schmerzpunkte lindert oder gar löst. Denn ein gesunder Betrieb ist kein Zufall!

So gehen wir vor!

Office

Vor dem Start bekommst Du grundlegende Informationen, wie:

  • Welche Akteure sind im BGM grundlegend wichtig?
  • Welche Maßnahmen gehören dazu?
  • Wie sieht die Finanzierung aus?
  • Welchen zeitlichen Rahmen benötige ich?
  • Welchen Nutzen hat mein Unternehmen dadurch?

Wenn Du Dich dann endgültig für die Erhaltung und Förderung der Gesundheit Deiner Mitarbeiter entschlossen hast, wird festgehalten, aus welchem Grund Du Dir ein BGM für Dein Unternehmen wünschst. Dieser Hauptgrund wird genauer betrachtet und herausgearbeitet. Die Ausgangssituation wird dargestellt, von hier aus wird gestartet.

Weiterhin wird analysiert, welche Stellschrauben noch gedreht werden müssen, um das gewünschte Ziel zu erreichen.

Ist das Ziel glasklar definiert, wird ein kurzfristiger, sowie ein langfristiger Plan für das Ziel erstellt.

Was gehört dazu?
Finanzierungsmöglichkeiten und alle Möglichkeiten externer Förderer, wie bspw. Krankenkassen oder steuerliche Vorteile. Damit am Ende ein positiver Return on Investment herauskommt, die Mitarbeiter gesünder, motivierter, zufriedener sind. Der Betrieb attraktiv und stabil auf dem Arbeitsmarkt angesiedelt ist.

BGM bedeutet für Deine Firma:

Vertrauen

Du zeigst Deinen Mitarbeitern, dass sie geschätzt werden. Deine Mitarbeiter zeigen ein größeres Vertrauen zu Ihrem Arbeitgeber. Sie sind verbunden.

Zufriedenheit

Deine Mitarbeiter sind zufriedener und ausgeglichener. Fitte Mitarbeiter sind erfüllt und froh.

Motivation

Deine Mitarbeiter sind motiviert und gehen gerne zur Arbeit. Sie fühlen sich wertgeschätzt und sind dadurch produktiver.

Gesundheit

Die Mitarbeiter achten auf sich und ihre Gesundheit. Sowohl die Physis als auch die Psyche werden stabiler. Fehlzeiten werden geringer, Krankheitskosten sinken.

Bereit für mehr Gesundheit? Melde dich für ein kostenfreies Erstgespräch.

Mit diesen Firmen habe ich bereits gearbeitet:

Kunde
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